Direito do Trabalho

Seus direitos no trabalho, explicados sem complicação.

Rescisão, horas extras, insalubridade, periculosidade, justa causa e acidentes. A gente confere com você o que foi pago e o que ficou para trás.

Assuntos

Os problemas mais comuns no trabalho

Em vídeo

Em cerca de 1 minuto, mostramos as situações mais comuns nessa área e como conduzimos cada caso, da primeira análise ao caminho escolhido.

Decisões recentes

Cada caso é analisado individualmente. As decisões abaixo são informativas e não garantem o mesmo resultado em outros processos.

O que diz a lei

2 anos é o prazo para entrar com a ação depois de sair da empresa, cobrando os últimos 5 anos. Constituição, art. 7º, XXIX

50% é o acréscimo mínimo sobre a hora normal quando há hora extra. Constituição, art. 7º, XVI

10, 20 ou 40% de adicional de insalubridade, conforme o grau de exposição. CLT, art. 192

30% de adicional de periculosidade sobre o salário. CLT, art. 193, § 1º

Notícias 2026

Fontes: TST e TRT-PR. No site final, esta lista é atualizada automaticamente.

Como ajudamos

Atendimento presencial em Cascavel e online em todo o Brasil. Você entende cada passo antes de decidir.

01 Você conta o que aconteceuPelo WhatsApp, por vídeo ou no escritório.

02 Conferimos seus documentosRescisão, contracheques, registros de ponto e FGTS.

03 Definimos o caminhoAcordo, quando faz sentido, ou ação na Justiça do Trabalho.

Dúvidas comuns

Ainda estou trabalhando na empresa. Posso conversar com vocês?

Pode. A conversa é sigilosa e ajuda você a entender os seus direitos antes de tomar qualquer decisão.

Quais provas devo guardar?

Contracheques, termo de rescisão, mensagens, registros de ponto e o contato de colegas que possam testemunhar.

Qual é o prazo para entrar com a ação?

Em regra, até 2 anos depois de sair da empresa, cobrando os últimos 5 anos do contrato.

Vocês atendem quem não mora em Cascavel?

Sim. O atendimento pode ser todo online, e os processos trabalhistas são eletrônicos.